1. 招標(biāo)條件

本招標(biāo)項(xiàng)目人力資源信息管理系統(tǒng) 該項(xiàng)目已具備招標(biāo)條件，現(xiàn)對(duì)人力資源信息管理系統(tǒng)進(jìn)行國(guó)內(nèi)公開招標(biāo)。

2. 項(xiàng)目概況與招標(biāo)范圍

招標(biāo)編號(hào)：0730-2411020109/01

項(xiàng)目名稱：人力資源信息管理系統(tǒng)

項(xiàng)目概況與招標(biāo)范圍：人力資源信息管理系統(tǒng)

3. 簡(jiǎn)要技術(shù)及資格要求

3.1 簡(jiǎn)要技術(shù)要求：

1、崗位管理：1) 職位和職級(jí)晉升可實(shí)現(xiàn)批量操作，能夠按照特定規(guī)則實(shí)現(xiàn)一鍵式崗位晉升，可支持批量導(dǎo)入、批量生成等快捷操作。

2、人員信息管理：?jiǎn)T工管理模塊中，與績(jī)效管理、培訓(xùn)管理等關(guān)聯(lián)模塊的關(guān)聯(lián)信息更新后，系統(tǒng)自動(dòng)更新人員信息庫的相關(guān)記錄。

3、合同管理：1) 聯(lián)動(dòng)員工入職、離職、調(diào)動(dòng)等模塊，自動(dòng)抽取待簽合同人員、待解除合同人員、待續(xù)簽合同人員,當(dāng)其他業(yè)務(wù)、流程關(guān)聯(lián)到合同模塊，所需的合同業(yè)務(wù)功能自動(dòng)觸發(fā)，不需人工干預(yù)。

3.2資格要求：

1、具有乙級(jí)及以上涉密信息系統(tǒng)集成資質(zhì)(總體集成或軟件開發(fā))。

2、2018-2023年內(nèi)承接過至少1個(gè)軟件開發(fā)項(xiàng)目，須提供加蓋公章的合同、驗(yàn)收?qǐng)?bào)告復(fù)印件。(注:合同應(yīng)能體現(xiàn)甲乙雙方蓋章頁、簽訂時(shí)間、標(biāo)的物名稱等主要內(nèi)容，否則視為無效證明材料)。

4.
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